然后他便告辞了。
李南将他送到门外，心想这家伙有点倚老卖老啊，人家投资商的事情，自己也不能勉强啊。
这样的情况，让李南心中也有些不爽，同时也很无奈，实际上，各乡镇只要把自身的基础工作做好，区里面引来的投资，还怕不会落到他们那里吗。可是如果平时也不怎么在意各项基础设施的建设，对投资环境的打造也不放在心上，一看到区里面又弄回来一些投资，就想前来分一杯羹，那也太简单了。
在李南看来，与其到引资局来游说，或者去找相关领导，还不如把这时间精力花费在如果把自身建设好，通过好的服务、环境来吸引别人的投资，而不是到处找关系，把投资生拉因拽过去。
只不过李南也知道，这是利平区乃至武阳市的实际情况，也不会在段时间里面得到改变。
所以，他也只能接受这种情况的存在，反正在处理这些事情的时候，抱着不得罪人，也不乱承诺，最终投资花落谁家，就靠商家自行决定了。
忙碌之中，时间过得飞快，转眼间就过去了几个月，时间已经是年底了。
进入十二月底，区里面各单位，都开始准备全年工作的收官，同时也为明年的工作做好安排和计划。
在这一年里面，对于李南个人来说，还是经历了很多事情的，他从挂职到升职，到引资局的种种工作，这一年是充实的一年，是很有收获的一年。
对于李南的家里来说，这一年也发生翻天覆地变化的一年，哥哥李晨成功地将建恩县原国营酒厂给接了下来，经过这大半年的发展，酒厂已经起死回生，开始焕发出生机来了，如今武阳市到处都可以看到酒厂的宣传广告，甚至连天都市都开始打广告了。在李南的建议下，李晨还专门请了一个江天省比较出名的一个相声演员做代言，也在一定程度上个提升了红星绿豆酒的品牌心性和品牌知名度，销售量也增大了不少。
如今酒厂已经走上了正规，而且在开始扩大规模。至于银行的贷款，现在已经不成问题了，原先的那些贷款已经还完，按照李晨的说法，无债一身轻，反正不到万不得已，他是不会轻易向银行借钱的。
虽然李南觉得哥哥这种思路有点不对，毕竟做企业的，就是要善于利用其他人的钱来赚钱，而不仅仅是靠自己的积累来慢慢地扩大投资，这样的话发展速度肯定就要受到影响。不过李南也尊重哥哥的选择，毕竟在酒厂的经营管理上面，李南有自己的一个原则，那就是可以提建议和思路，但是不干预、不参与具体的管理，一来他相信哥哥李晨有那个能力把酒厂办好，二来他有自己的发展，就必须要少一些牵绊。
这一年，对于引资局来说，也发生了很大的变化，一来是人事的变化，二是工作业绩的变化。特别是李南到了引资局以后，发生的变化最大，成绩也是最多的，完成全年招商引资计划的150%。这样的成果，不仅是一笔很大的政绩，而且对于引资局的人来说，收入也得到了较大的提升。
可以说，引资局如今的局面，变得非常地和谐，毕竟李南和王正维合作得亲密无间，陈其伟那个笑面虎也就不敢做什么小动作，在统一的领导下，大家的工作态度得到了较大的改善，工作效率也得到了很大的提升。
很长一段时间以来，王正维的心情也很好，毕竟工作顺利，工作成绩也很不错，让他觉得自己似乎离梦想又近了一步。
各类工作总结、各种会议，转眼间，时间已经到了农历的腊月了。
传统的春节，是华夏国最重要的一个节日，走亲访友、拜访领导，送礼拉关系，这个时侯是大家最活跃的。
个人要拜年要送礼，单位也一样如此。
星期三，王正维就把李南和陈其伟以及办公室主任乔安军召集在一起，主要是讨论年底给上级部门及领导拜年以及年终福利的问题。
王正维道：“今年引资局的工作，在区委区政府的领导下，在有关部门的关心和帮助下，取得了很不错的成绩，可以说达到了一个顶峰，年底了，我们也要对领导对兄弟部门进行感谢和慰问，乔主任等会介绍一下去年的情况，以及今年的初步打算，大家议一议。另外，同志们都辛苦了一年，年底了，该有的福利不能少，让大家干工作总有个盼头吧，明年也好以更加饱满的热情投入工作。”
接着乔安军就介绍了一下情况，随后又对今年提出了建议，由于今年的效益好，所以在标准上面，要比去年提高一千块，特别是区里面的主要领导，要提高不少。另外局里面的福利，也要在去年的基础上，提高30%左右。
等乔安军介绍完以后，王正维便询问李南和陈其伟的意见。
李南倒是不会有什么大的意见，毕竟这个事情，是一种风气，也不能因为李南的什么想法而有改变。大家都是这么干的，如果引资局不这么干的话，反而会让相关领导、相关部门的人感到不解，心中可能会有什么想法。
不过，李南也提出了建议，那就是尽量地减小影响。送礼的标准提高了，大家的福利待遇提高了不少，就更是要注意影响，免得其他人有什么想法，避免到时候好事情变成坏事情。
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